El porcentaje de mujeres invertidas e involucradas en criptomonedas es mucho más bajo que el de los hombres. Esto podría ser confirmado por numerosas encuestas y estudios de investigación. Además, incidentes como la Conferencia Norteamericana de Bitcoin, donde solo 3 de los 88 oradores fueron mujeres y la conferencia después de la fiesta se llevó a cabo en un club de striptease, muestran una tendencia de disparidad presente en la industria.

Recientemente, ha habido un impulso para involucrar a más mujeres en la tecnología de blockchain y la criptomoneda. Iniciativas como los eventos "Mujeres en Crypto" de Mogul y organizaciones como Women in Blockchain Foundation han estado haciendo un esfuerzo para lograr que más mujeres participen en el blockchain y el espacio criptográfico.

Entonces, ¿qué revelan exactamente las estadísticas de participación y qué podrían hacer las mujeres para involucrarse más en las industrias emergentes de cadenas de bloques y criptomonedas?

Disparidad en la participación
Según Coin.dance, a partir de mayo de 2018, el 94,73 por ciento del compromiso con la comunidad de Bitcoin y la participación activa proviene de los hombres y el 5,27 por ciento de las mujeres.

La discrepancia entre la cantidad de hombres y mujeres que participan en la criptomoneda podría explicarse por un estudio titulado "El riesgo y la recompensa se procesan de manera diferente en las decisiones tomadas bajo estrés". El estudio encontró que "el estrés amplifica las diferencias de género en las estrategias durante las decisiones de riesgo, con los hombres tomando más riesgos y las mujeres con menos riesgo bajo estrés". Esta podría ser una razón por la cual hay menos mujeres que hombres involucrados en Blockchain y criptomonedas. Las carreras en banca y finanzas a veces implican tomar decisiones arriesgadas en situaciones que pueden inducir estrés.

En un artículo sobre la asunción de riesgos, el consultor de liderazgo Doug Sundheim señaló que las mujeres ponen más énfasis en las consecuencias negativas del riesgo que los hombres toman:

Fuente https://cointelegraph.com/news/women...der-inequality